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世の中の動きとして、非正規雇用を無くしていこうとする流れがあります。そうした中で、ついに派遣労働者にも同じ仕事をするのであれば、正社員と同額または条件により、相応の賃金を支払う必要が出てきました。「会社が異なる。」では済まされないのです。実際に、企業はどのように対応すべきなのか！それを学んでいきます。