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Topics

取引先から切られる? SDGsが中小企業にとって重要になる理
なぜ辞める?離職率の計算方法と人材流出を防ぐ「リテンション施
ポストコロナ時代の働き方を支援!雇用の維持から雇用のシェアへ

Interview

ひよせ事業所に学ぶ農との協働
身近なところから小さく始める「情緒的絆」の深め方
「地域密着」から生まれる繋がりや現場視点の在り方。
ノマドワークをやってみた! その① ノマドをやるために重要な
働き方改革を支えるクレドを基点とした組織づくり

Report

コミュニティで生きていく 人間本来のあり方を取り戻せ!
一層の配慮が必要。テレワークの浸透で感じた心の変化と経営者が
中小企業向け「設備投資」に役立つ支援制度を一挙解説【税制度・
まずは見極めポイントを確認!再建できる可能性が高い企業の特徴
助成金をもらうために押さえておきたい共通のポイント
従業員数が50人になると変わる義務は?障害者法定雇用率・スト