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「元気になろーソン」でおなじみ、株式会社ローソンでは、活き活きと元気な職場を創るために「ＥＳ推進」という部署ができました。

社員の方や全国各地のクルーさん（パート・アルバイト）をはじめ、フランチャイズのオーナーの方々など、多数の協力者がいるローソン。

その全員が笑顔で働くことができるようにするための取り組みとは？

想いや情報を共有するための“セッション”や、企業理念や行動指針を浸透させるための社内広報活動などを通して、組織全体の活性化に取り組んでいる様子をお話いただきました。