だいすけ！えりな！聞いてガッテン！下町しまうまラジオ
【だいすけ！えりな！聞いてガッテン！下町しまうまラジオ】とは
「地域を舞台に、働きかたと生きかたを融合させながら、地域社会をデザインする」をテーマに、仕事と生き方、そして地域を融合させながらしなやかに暮らしている方をお呼びし、ミレニアル世代のえりな（司会進行：弊社山﨑）とご意見番だいすけ（弊社代表）が毎回ゲストをお呼びして対談いたします。
【しまうまラジオの由来】
「ゼブラ（しまうま）企業」はご存知でしょうか。
時価総額10億円ドル以上の未上場企業と定義されるユニコーン企業に対して、「サステナビリティ」を重視し、「共存性」や「社会貢献」に価値を置く企業のことです。「企業利益」と「社会貢献」という相反する2つを両立することからしまうまと言われています。ただの奉仕でもなく、利益追求だけでもなく、働くことや会社そのもの、また組織において働くとは何か、そのようなことを楽しく深く考えていく時間に・・・。
観て聴いていただいた方が少しでも、「明日からもまたお仕事頑張ろう！」「自分の地域が好きになった！もっと知ってみたくなった！」「こんな働きかたがあるんだ。面白そう！」と思ってもらえるような時間になれば幸いです。
『熈代勝覧～きだいしょうらん～』
この図巻は、紙本著色の一巻本で、巻頭の題字に、『熈代勝覧』、すなわち「熈（かがや）ける御代の勝（すぐ）れたる景観」を描くとあり、神田今川橋から日本橋までの七町（760m）の日本橋通りある88軒の問屋、店、行き交う男1,439人、女200人、子ども32人、（人合計1,671人）、犬20匹、馬13頭、牛4頭、猿1匹、鷹2羽、屋号や商標が書かれた暖簾、看板、旗などが克明に描かれています。
驚くべきは、この中に表現されている1,671人の中で笑っていないのがたったの4人ということ。残りの人々は、一人残らず笑顔でいるのです。多くの人たちが傍らにいる人たちと関係性を持ちながら仕事をし、笑顔で働いているということです。
一方、経済性の追求や個人の自由や権利を追求するあまり、現在、私たちはいつの間にか一人ぼっちの無縁社会に投げ出されてしまいました。
私達は、しまうまラジオを通じて無縁社会に警鐘を鳴らすと共に、下町のしなやかな暮らしに想いを馳せつつ、ただ懐古主義になるのではなく、昔の良さ、現代の良さ、引き継がれているものを再認識し、旧くて新しい働き方・生き方を探していく時間を創っていきたいと思います。
今月は、5月23日(火)14時～ON AIR!
＜テーマ＞
私たちが目指すリビングラボ
〜地域や暮らしを基点とした新しい働き方・生き方〜
第30回目の放送は、
「私たちが目指すリビングラボ〜地域や暮らしを基点とした新しい働き方・生き方〜」をテーマに、弊社併設 903シティファーム推進協議会・田心カフェ店長の志村海星と、「起きて一（はじめ）に、倫と奏でる。」代表・多摩美術大学学生の峯村瑠一さんの対談をお送りします。
今回の放送は、アースデイ東京2023 ワーカーズコープビレッジ内「Good Job TV」に登壇したものです。
峯村さんとは、昨年東京都の活動助成事業にてご縁を頂き、現在は自然農法学ぼう会のメンバーとして共に活動しています。
そして峯村さん自身も、美術学生の仲間と一緒に”アート”をテーマとした活動を起こし、展開されています。
今回は、それぞれコミュニティを実践している二人が、「リビングラボ」をキーワードに対談を行いました。一方は”農”、もう一方は”アート”という視点から自身が展開する活動について語り合い、農とアート、両者が持つ可能性とその重なりに触れました。
また、共に活動するメンバーの存在やその関係性、自身の活動にかける想いについても話されました。決して一人では成し遂げることができず、仲間がいるからこそ多様で豊かな試みが生まれていくことを、実践を通じて体感されているといいます。自分の軸として大切にしていること、内にあるストーリーにも触れることのできたひとときとなりました。
まだフレッシュな二人ですが、今後も様々な形で活動を共にしていく中で、どのような創造性が生まれていくのかとても楽しみです。
今日も元気に野菜がうめぇ しまうま田心カフェコーナー
「農と食で地域がつながる」をコンセプトに、地元・台東区かっぱ橋通りにコミュニティカフェ「田心カフェ」をオープンしました。食を通して地域を知る！毎回『江戸野菜』ゆかりのゲストをお招きし、食を通した学びを、皆さんと一緒に深めていければと思います。 ラジオを聞いていただいた方には何か特典があるかも…♪
今月の「しまうま田心カフェ」コーナーでは、先日今年度初回の場を開催した「よみがえれ！浅草田圃プロジェクト」について、また来月予定しているアトレ上野催事への出店についてお話します！
「おはようオフィスコーナー」
「おはようオフィス」では、人事・労務管理の法改正情報など、組織づくりに活かせる情報をキャスター髙橋が毎回分かりやすくお届けしています。
今月のおはようオフィスは、 5/8より新型コロナウイルス感染症の取扱いが5類感染症になったことで何が変わるのか、少しお話させていただきます！
↓ 5月放送分がこちらからご覧いただけます↓
しまうまわくわく相談室
地域で暮らし働くリスナーの皆さんからの「はたらく」に関わる質問・相談におこたえする当コーナー。
ご質問・ご相談をお寄せいただいた方、先着２名様に、番組からプレゼントをお贈りいたします。
プレゼントは、当番組の協賛団体・日本ＥＳ開発協会がセレクトした、日光街道ゆかりのおいしいものステキなものをお贈り致します。
ご相談は、下記のフォームからお送りくださいませ。